性别要求:不限性别
薪资:7k-10k/月
岗位职责:
1、协助部门经理对交付体系进行建设、管理及不断完善,包括交付制度制度、执行、监督、完善;
2、协助部门经理对交付总监等各级交付工程师进行工作分配及全面管理,并监督各级交付角色的工作开展;
3、定期监督、跟踪以及汇总项目周报、日报等情况,对相关数据的进行收集分析,及时真实反映项目情况;
4、定期组织交付部门内部管理例会,进行团队建设以及强化交付服务部门管理与干部队伍建设;
5、协助构建交付部门软件配置管理环境,管理和维护配置管理工作,包括软件配置管理文档归集、审计、人员权限维护;
6、协助处理交付部门内部事务,包括部门培训、学习;
7、完成部门经理交给的其他任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,计算机相关专业优先;
2、一年以上IT类工作背景经验;
3、具有项目管理理论与经验,熟悉项目管理方法和管理工具,有PMP资质认证者优先;
4、具备一定的管理理论基础,有独立的思考能力及较强的进取心,有出色的文字和语言表达能力;
5、工作细致认真、效率高、具备较强的责任心;
6、具备优秀的沟通能力、良好的决策判断能力和计划组织能力。
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